“老实说，”魏珩子心里藏不住事，还真是有什么就说什么，“一开始被楚处长批评的时候我心里还真是不甘心，本来隆檀县就是个小县城，我曾经还在想每天要是能快乐摸鱼就好了，但是自从我在大队上做火调工作之后就发现，事情不是我想的那样的。小县城里，虽然一场火往往没有什么大的损失，但是有时候那烧掉的一两千块钱就是一个人所有的家当。我无论如何都忘不了曾经一个拾荒老人，他车上所有的垃圾因为一个烟头烧没了，不过几百块钱的损失，但老人却痛哭流涕。我一直想要做点什么，但是我就这点能力，就算有想做的事，也是心有余而力不足。”

“你还是我第一次见到把能力不足又不愿意学习说得这么清新脱俗的。”陈迩东白了他一眼，“行了，这次怪我，上交之前没有把关，锅我背，不过这之后的工作，你们两个人可要做好！”

“放心吧，科长。”鹿见礼将自己已经整理好的PPT打开给陈迩东看，“这是方位示意图、现场品面图、物品还原图、尸体方位图。下面是现场照片。”

“你一个下午画了这么多图纸？”魏珩子越来越不相信自己的眼睛。

“对啊，”鹿见礼不知道这有什么好奇怪的，“下午看了那么多别人做的东西，也该学会了。”

“不是吧……这即便是看了很多资料，也不是一天就能完成的工作量啊！更何况只是看了一遍，很多东西也不一定都能把握住。”陈迩东不知道自己这是捡到了什么大宝贝，做事如此利索。

“不过是学东西比别人快一点罢了。”

“有多快？”魏珩子追问道。

“过目不忘吧！”

“鹿工，你在这儿跟我凡尔赛呢？”

“上周小楚去五个支队进行调研，下面就让小楚来谈一谈这次出去调研有什么成果。”

在总队行政例会上，江副总队长点名楚予生做汇报，而他汇报内容干货满满，从当前总队火调工作形势开始，涵盖了装备配备到人才梯队等好几个方面，尹骁都有点佩服这个男人，毕竟在他眼里，楚予生几乎每天都在现场泡着，他到底是哪里来的时间去写材料的呢？

“根据这十个支队摸排的情况来看，基本上每个支队都有形成人才梯队的条件，就以清水支队来讲，他们的方支队长是火调专业出身，火调科科长陈迩东是中级，火调科的鹿见礼是初级，三个档次衔接紧密，人才发展各有侧重，各有亮点，其他支队的人才配备可以参考清水支队的模式。”

“尹骁，你听到了么？”

“什么，顾高工？”

听到楚予生的发言后，有两个人在会议室后面窃窃私语。

“小陈我知道，是以前从总队火调处调去清水支队的，这个鹿见礼是谁啊？为什么小楚还要特意提一下？”

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